为进一步强化意识形态工作，筑牢意识形态安全防线，2月7日上午，安居物业召开意识形态工作专题会议，公司中层副职以上人员参加。
在强调意识形态工作作为国企“生命线”的重要性时，会议指出，鉴于公司服务范围广泛、接触群体多样化的实际情况，全体干部职工必须提升政治站位，坚决摒弃“重服务、轻思想”的错误倾向。为此，必须将意识形态工作与物业中心的日常运作紧密结合，确保两者同步部署和落实。
会议明确了后续工作重点，在责任落实、阵地管理和队伍建设方面同步发力。既要压实各级工作责任，完善领导班子分工，细致排查网上信访、业主诉求等相关风险点，健全舆情应对处置机制；也要守好各类宣传阵地，规范公司网络平台管理，持续强化全体干部职工的思想引领；还要建强工作队伍，配齐宣传工作力量，建立健全定期培训和分析研判机制，夯实工作基础。
会议要求，全体人员要强化担当、转变作风，将意识形态工作纳入绩效考核，杜绝形式主义，确保各项任务落地见效，为公司高质量发展和集团和谐稳定提供思想保障。
